泸西县“三驾齐驱”做好就业扶贫工作

2018年是脱贫攻坚拔寨的冲刺之年，泸西县以“技能培训、就业援助、创业助推”三大攻坚行动并驾齐驱，确保实现“一技在手、一人就业、全家脱贫”。

抓好就业培训，实现劳动技能提升。泸西县紧紧围绕市场需求和建档立卡贫困劳动力愿望，以实现应培尽培为目标，整合培训资源，大力推行“订单式”、“定向式”、“委培式”的“急需俏”技能培训，让有培训意愿的贫困劳动力至少掌握1–2门就业技能，构建“政府﹢企业﹢贫困户”、“家门口”就业工程，实现市场有需求、部门有订单、贫困劳动力有技能。截止2018年9月，全县开展建档立卡贫困劳动力技能培训6848人次（其中引导性培训6181人次、技能培训200人次、专项服务培训467人次）。

培育特色产业，拓展就业创业空间。泸西县本着“因村制宜、因类施策、因户施法”原则，提升贫困群众就业创业能力，帮扶贫困群众实现稳定就业。一是举办专场招聘，实现劳务便捷输出。开展送岗位信息下乡活动，组织专车免费接送有意求职人员参加现场招聘会。截止9月，共举办了“春风行动”、“沪滇劳务协作”和“民营企业招聘周”等现场招聘会5场，提供就业岗位6400余个，现场达成求职意向1600人，其中建档立卡贫困户100余人。试点开发集招聘、就业、培训于一体的金马镇“智慧用工”APP软件系统，组织开展转移就业引导性培训3个班218人，牵头16家企业为贫困户提供岗位200余个，达成就业意向62人。二是依托新型经营主体，拓宽就近就地安置渠道。依托32家泸西高原特色现代农业示范区建设和326个专业合作社带动农村贫困劳动力实现“家门口”就业。截止9月，就近转移建档立卡贫困户922人，实现务工收入147.52万元。三是强化劳务协作，促进转移就业。与上海市徐汇区上海昌硕科技有限公司、杭州舒泰千芝雅卫生用品有限公司等15家企业签订劳务输出合作协议，有效引导889名贫困劳动力通过双向就业平台实现精准转移就业。截止9月，全县实现新增建档立卡贫困人员转移省外就业342人。四是开发公益性岗位，做好贫困人员就业“兜底”扶贫。截至目前，全县安置普通公益性岗位人员265人就业（其中，低保人员172人，残疾人96人，连续失业一年以上人员18人），支付公益性岗位补贴91.04万元；托底安置低收入户、重点关注户公益性岗位人员45人就业，支付公益性岗位补贴4.75万元；三是安置建档立卡贫困劳动力农村公益性岗位140人就业，支付公益性岗位补贴14.16万元。

变“输血”为“造血”，提升创业能力。有致富愿望，有创业能力，就是缺乏资金——这是许多农村贫困户在脱贫路上往往难以独自迈过的一道坎。为帮扶有创业愿望、创业能力的建档立卡贫困人员彻底摆脱贫困现状，泸西县开通创业担保贷款“绿色通道”，实现零距离、面对面、高效率的“一站式绿色通道”服务，变“输血”为“造血”，带动贫困人口创业，尽快实现脱贫致富。自脱贫攻坚开展以来，全县86户建档立卡贫困户共获得455万元的创业担保贷款扶持，帮助贫困人员加快脱贫，为打赢脱贫攻坚战的目标提供有力的金融支撑。